10月07日(木)
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【無料オンラインセミナー10/7】Hyper Team Management「幸せなテレワーク」への転換セミナー
この1年半で私たちの働き方は大きく変化し、戦略としても、万一のときの対応としても、より一層のテレワーク推進が求められています。 その一方で、こんなお声もよく伺います。テレワークになってから、日中時間のほとんどを情報収集にあてているにも関わらず、状況が把握できないままトラブルが大きくなる。テレワークだけでは仕事の効率が落ちるので、これ以上の出社率低減は難しい。 このジレンマを解消する決め手となるのがチーム内のコミュニケーション、チームマネジメントの転換です。テレワークでも安心して任せられる、安心してチャレンジできるハイパー・チームマネジメントのポイントをお伝えするオンラインセミナーです。
日時・場所
2021年10月07日 14:00 – 15:00 JST
申込者に詳細ご案内します
イベントについて
業務のパフォーマンスを落とさないテレワークの秘訣は「チームマネジメント」にあり! 孤独なバトンパス業務から解放される「幸せなテレワーク」への転換セミナー
■開催日時
2021/10/7 (木) 14:00-15:00
■対象者
- 企業内でテレワークを推進したい人事・総務のご担当者様
- 働き方改革推進、テレワーク推進のご担当者様
- テレワークでのチームマネジメントの変革に関心をお持ちの方
■費用
無料
■セミナー内容
この1年半で私たちの働き方は大きく変化し、戦略としても、万一のときの対応としても、より一層のテレワーク推進が求められています。社内でテレワークを推進する役割を担う方は、これまでも人事や勤怠の制度や管理の仕組み、在宅で仕事が進められるデバイスやオンラインでの職場環境の整備など多くの困難を乗り越えながらテレワークの環境を整えてきたことと思います。
その一方で、現場からはこんなお声もよく伺います。
テレワークになってから、様々な案件の進捗会議にできる限り出席し、日中時間のほとんどを情報収集にあてているにも関わらず、状況が把握できないままトラブルが大きくなる。マネジャーの耳に届いたときには大きな手戻りが発生してしまう。もう少し早くこの状況がつかめていれば未然にできることも多かったのに…
他にも、こんなことはありませんか?
- ・テレワークだけでは仕事が進まないので、これ以上の出社率低減は難しい
- ・顔を合わせる機会がないと仕事の効率が落ちてしまう
- ・テレワーク用のツールは導入されたがうまく使いこなせない
- ・新人や異動者のサポートが行き届かない
- ・通勤、オフィスでの勤務に不安を訴える社員が出ている
- ・テレワーク開始後、メンタルヘルスの不調者が増加している
こんな状況を打開するには、職場のコミュニケーションの取り方、チームマネジメントの転換が必要不可欠です。どんな業務にも共通する「準備・実践・ふりかえり」のサイクルと、必要な情報を活用し、互いに支援しあいながらそれぞれの役割を果たせる環境を手に入れればテレワークはスムーズに進み、メンバーの孤独感にも対応できるチームが生まれます。
テレワークでもパフォーマンスを落とさず人もチームも成長するチームマネジメントのポイントと、「知っている」と「実践できる」をつなげる方法の糸口をつかめるオンラインセミナーをお見逃しなく!
■登壇者
株式会社Hyper-collaboration代表取締役 吉田裕美子
■主催者 株式会社 Hyper-collaboration
Hyper Team Management: https://www.hypercollaboration.co.jp/hypertm01
導入事例:https://www.hypercollaboration.co.jp/post/customer-hypertm-daiwahouse01